Op zoek naar een baan bij een van de snelst groeiende marketingbureaus van Amsterdam? Bij Grow Up Digital ben je als medior SEA Specialist de sparringpartner voor klanten en collega’s als het om betaald adverteren in zoekmachines gaat.
Wat ga je doen?
Je dag begint met een check van de resultaten van de campagnes en inspanningen van jouw klanten. Je hebt gezien dat de campagnes van een klant de ROAS doelstelling niet haalt. Je escaleert dit binnen het SEA team zodat een collega hier dieper naar kan kijken.
Jij hebt later op de ochtend namelijk een kickoff call met een nieuwe SEA klant waar je de roadmap bespreekt van de komende drie tot zes maanden.
Na de gezamenlijke lunch en wandeling in de buitenlucht lees je je in op de geplande maandevaluatie met jouw grootste klant. Tijdens de call ben je in de lead als het om SEA gaat en kom je met heldere en uitvoerbare groeikansen om de komende maanden aan te werken
Na de klantcall en een potje tafeltennis maak je een tactisch plan om de doelstelling van een potentiële klant te behalen door inzet van Google Ads. O.b.v. je zoekwoordonderzoek en potentie inschatting maak je een heldere business case waar de klant alleen maar akkoord op kan geven. In samenwerking met junior consultants zorg je ervoor dat de campagnes op korte termijn gebouwd worden om snel live te gaan.
Wat verwachten wij?
Doordat je veel SEA ervaring hebt ken jij tools zoals Google Ads editor, -Analytics, -Data Studio, Channable en Microsoft Excel als je broekzak. Je voelt je als een vis in het water in een bureau omgeving die van tijd tot tijd best hectisch kan zijn. Hier haal jij juist energie uit. Je wilt als SEA specialist bijdragen aan de groei van jouw klanten, maar ook ons bureau in het algemeen.
Jouw kennis hou je dus niet voor jezelf, maar deel je met alle plezier aan collega’s. Verder communiceer je professioneel in het Nederlands en Engels.
Wat bieden wij?
- Goed en competitief salaris.
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden:
- Reiskostenvergoeding.
- Jaarlijks opleidingsbudget.
- 25 vakantiedagen per jaar.
- Aantrekkelijke bonusregeling.
- Volop doorgroeimogelijkheden: binnen twee jaar tijd zijn we gegroeid van 3 naar 14 collega’s. Als wij groeien, groeien collega's mee.
- Nieuw: workation – werk tot twee weken per jaar vanuit een locatie naar keuze, zoals hoog in de bergen of op een tropisch eiland.
- 32- tot 40-urige werkweek, flexibel in te delen.
- Modern, licht kantoor in Amsterdam.
- Gezamenlijke lunch, gezellige borrels en uitjes.
Ben jij perfect voor deze rol?
Ben jij net zo enthousiast over deze rol als wij dat zijn? Zie je jezelf al helemaal werken bij Grow Up en denk jij dat je geschikt bent voor deze functie? Wacht dan geen seconde en solliciteer direct!
